招贤纳士 Recruitment of talents
招聘岗位 | 招聘人数 | 工作描述与任职要求 |
大客户开发经理 | 4人 |
一）工作描述：
1、从事全国中大型饲料（或养殖）企业饲料添加剂和动物保健品销售；
2、执行公司营销策略，通过不断创造需求，挖掘中大型客户购买潜力，建立品牌形象，完成销售目标；
3、负责市场信息收集和客户信息沟通，维护和服务客户，处理客户反馈；
4、有效实施区域终端拓展计划，协助开展专业学术推广活动；
（二）任职要求：
1、5年以上相关工作经历、年龄30～40岁。
2、具有良好的大客户资源与渠道，以及良好的沟通能力；
3、专科以上学历，动物营养与饲料加工、动物科学、动物医学（药学）、畜禽水产动物养殖、生物技术（生物工程）、市场营销等专业；
4、诚实可靠，爱岗敬业，能吃苦耐劳，有很强的服务意识和竞争意识。
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销售区域代表 | 10人 |
一）、工作描述：
1、从事饲料添加剂销售；
2、执行公司营销策略，通过不断的创造需求，扩大市场，建立品牌形象，完成销售目标；
3、负责市场信息收集和客户信息沟通，维护和服务客户，处理客户反馈；
4、有效实施区域终端拓展计划，协助开展专业学术推广活动；
（二）、任职要求：
1、专科以上学历，动物营养与饲料加工、动物科学、动物医学（药学）、畜 禽水产动物养殖、生物技术（生物工程）等专业；
2、诚实可靠，爱岗敬业，能吃苦耐劳，有较强的服务意识和竞争意识；
3、熟悉相关产品，具有良好的客户渠道和良好的沟通能力；
4、有相关工作经历三年以上。
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技术服务经理 | 2人 |
一）工作描述：
1、根据公司营销策略，对区域市场进行技术服务和协助产品推广；
2、对公司（或客户）业务团队进行产品和专业技能培训，并开展市场专业学术推广活动；
3、收集/整理相关的专业技术资料并撰写相关文章；
4、协助相关部门对终端业务人员进行管理和考核；
5、及时收集、科学整理、准确反馈市场信息。
（二）任职要求：
1、动物营养与饲料科学、水产养殖相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先；
2、5年以上相关工作经验（年龄30～40岁之间），有大型饲料厂、养殖场、添加剂技术服务工作经历者优先，有独立解决问题的能力；
3、熟悉动物疾病防治与养殖过程，了动物营养需要，能熟练使用饲料配方软件；
4、诚实可靠，具有团队和敬业精神，良好的沟通和文字表达能力；
5、身体健康，能适应长期出差。
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销售内勤 | 1人 |
岗位职责
1、接听客户来电，接待客户咨询，实施公司客户关系的动态系统管理；
2、协助部门经理制作销售订单、做好发货等各项工作；
3、协助部门经理处理订单合同签约，做好发货计划，进行货物跟踪，催收相应货款；
4、协助部门经理对客户和业务员进行资信审核；同时跟进大客户管理；
5、协助部门经理协调生产计划，并跟进库存储运工作；
6、建立客户抱怨与投诉处理流程，及时做好相关解释工作。
7、按照工作端口流转程序，建立与财务、技术、企划、生产等部门和各岗位良好沟通关系。
任职要求
1、熟练操作办公软件；
2、专科以上，市场营销、畜牧、动物营养、物流管理、人力资源等相关专业毕业；
3、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力；
4、具备较强的工作责任心，良好的语言表达能力与沟通协调能力。
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外贸营销人员 | 2人 |
岗位职责
1、负责客户开拓,订单促成洽谈工作,客户关系维护；
2、负责订单的生产细节编制，审核、执行跟踪；
3、制定客户每季度推广计划,产品销售分析报告；
4、参加公司定期的展会推广。
5、对工作要认真，细心，勤劳，责任心强，有良好的沟通能力。
任职要求：
1. 大专以上学历，外贸英语、商务英语、国际贸易或市场营销相关专业；
2. 大学英语四级或以上，英语口语流利，英文书面表达基础扎实；
3.熟悉FOB,CIF,L/C的操作,掌握整个外贸流程。
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动保营销人员 | 10人 |
岗位职责：
1、从事动保产品的销售；
2、执行公司营销策略，通过不断的创造需求，扩大市场，建立品牌形象，完成销售目标；
3、负责市场信息收集和客户信息沟通，维护和服务客户，处理客户反馈；
4、有效实施区域终端拓展计划，协助开展专业学术推广活动；
任职要求：
1、专科以上学历，动物营养与饲料加工、动物科学、动物医学（药学）、畜 禽水产动物养殖、生物技术（生物工程）等专业；
2、诚实可靠，爱岗敬业，能吃苦耐劳，有较强的服务意识和竞争意识；
3、熟悉相关产品，具有良好的客户渠道和良好的沟通能力；
4、有相关工作经历三年以上。
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